研究：若无外籍员工 美信息工程师职缺多11%

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2017-02-14 14:32联合报 记者季晶晶╱实时报导



研究显示，美国移民法案与美国人的职缺有关。 图／联合报系数据照片

财经网站MarketWatch报导，最新研究显示，如果不是美国移民法案引进外国高技术员工，美国人会多出11%的信息工程相关工作，且薪资会高出最多5%。


该研究由密西根大学教授邦德和摩瑞尔斯，以及加州圣地亚哥大学教授坎纳共同进行，他们分析1995至2001年美国经济，当时正值网络荣景期。 在那几年间，美国提供给具专业能力外籍人士的H-1B工作签证趋近或达到上限，早于印度信息科技业蓬勃发展前。

2001年时，美国信息工程师的名额约减少6.1%至10.8%，薪资下滑2.6%至5.1%。

不过，事情常是一体两面，引进外国高技术人员也不例外，消费者和企业主是受惠者。 移民使商品价格降低1.9%至2.4%，科技业者除总数增加外，企业获利也增加。

这项进行中的研究尚未经过同侪审查，这个时机也正值敏感时期（包括脸书在内的科技巨擘正努力对抗美国总统川普颁布的移民禁令），作者承认他们的模型可能过份简化，无法提供作为替代政策的评估。