本周热度最高的职场热点,由 996 以「热榜十连」的绝对优势拔得头筹。小李粗略估算了一下,996 的问题上榜时长共计接近……200 个小时。
「如果你年轻的时候不 996,你什么时候可以 996?」、「京东员工都是我的兄弟,混日子的人不是我的兄弟」,小李的好朋友大李在总结此事时表示,原先以为这届资本家只是强在业务能力上,没想到他们个个都是逻辑鬼才。
996 到底是跟性命过不去的职场压迫,还是与前程紧相随的成功锦囊?当价值观为资本主义和自由主义所共享时,这事就说不清了。好比一个人紧握在一起的左右手从腰后绕到了肚脐眼前,本来背着手能走出虎虎生风的气势,结果现在硬生生扭出了六亲不认的步伐。
「让上帝的归上帝,凯撒的归凯撒」,在一个追求多元化的买方市场,这样的两全其美恐怕只能存在于大部分人的梦想之中。
然而在小李看来,得出「大部分人的梦想」真的存在于大部分人脑海之中的结论,就好比在火车站台上采访「请问你买到火车票了吗」一样,存在着你无法看清的幸存者偏差。
期待这些关于 996 的讨论,能够拯救这艘失控的「忒修斯之船」。
张佳玮:用热爱、福气、社会责任、奋斗、骄傲等抒情虚词,掩盖酬劳、工时、权责这些实际切身利益补偿——哪怕直接说「996 的人我们都给超高额加班费」、「996 最积极的人我们保证升职」,都比较实在啊?又要马儿跑,又要马儿不吃草。
暗涌:说到价值、意义、成就感就要和优秀的人比,说到待遇、工作机会就要和差劲的人比。用向下比较的适应功能帮你调整心态适应 996,再用向上比较的鼓舞作用,鼓励你为了「变成更好的人」拼搏奋进。一拉一打,不愧是马老师啊。
cOMMANDO:如果有人说「只有 996 是拼搏」,然后推论出「不 996 就是不拼搏」,那就……要么逻辑有问题,要么就居心叵测。人永远都在充实自己,学习是充实自己,学卡祖笛难道不是吗?看英文书是在充实自己,看美剧难道不是吗?跑步是充实自己,跑团难道不是吗?做游戏是充实自己,玩游戏......玩某些好游戏难道不是吗?
|