优步管理层危机加剧 CEO心腹大将被迫出局

源济

优步对职场文化展开的长达几个月的调查已波及高层，导致首席执行长Travis Kalanick的一位高级副手出局，一位与优步并无渊源的女性成为有投票权的董事。

图为优步首席商务长Emil Michael在2014年接受采访。 图片来源：DAVID PAUL MORRIS/BLOOMBERG NEWS
GREG BENSINGER
华尔街日报   2017年 06月 13日 07:48

优步(Uber Technologies Inc.)对职场文化展开的长达几个月的调查已波及高层，导致首席执行长Travis Kalanick的一位高级副手出局，一位与优步并无渊源的人物成为有投票权的董事。

担任首席商务长同时又是Kalanick心腹大将的Emil Michael周一向员工发出邮件，说周日是他在优步工作的最后一天。Michael未说明离职原因。

据知情人士透露，美国前司法部长霍尔德(Eric Holder)以及他所在的科文顿﹒柏灵律师事务所(Covington & Burling LLP)在此前提交的调查报告中提出了包括驱逐Michael在内的建议，这促使优步董事会在周日催请Michael离职。

优步计划于周二上午发布这份报告的摘要。

优步对自己具有侵犯性的、以男性为主导的工作场所发生的性骚扰和性别歧视指控的调查已历时四个月之久，导致超过20名员工被解雇，其中以Michael的离职最为引人瞩目。

44岁的Michael没有回应记者的置评请求。优步证实Michael已不在公司，但未进一步置评。

在优步董事会周日持续近七个小时的会议后，《华尔街日报》(The Wall Street Journal)报道称，优步聘请雀巢公司(Nestle SA)高管Wan Ling Martello担任董事，成为除媒体大亨Arianna Huffington之外第二位有投票权的女性董事，也是过去一周优步聘请的第三位杰出女性。截至周一，优步尚未宣布对Martello的任命。

Martello曾担任雀巢首席财务长和沃尔玛连锁公司(Wal-Mart Stores Inc., WMT)国际部首席财务长。她还担任中国互联网公司阿里巴巴集团(Alibaba Group Holding Ltd., BABA)董事。记者目前无法联系到Martello置评，对她的任命优步也未发表评论。她的加入使优步董事人数增至八位。和其他董事不同，她既非优步内部人士，也不是优步的投资者。

但Kalanick的位置仍安然无虞，因为他拥有与所持股份对应的投票权。这些股份，加上优步联合创始人兼董事长Garrett Camp和早期员工Ryan Graves持有的股份，使Kalanick掌握了绝大多数投票权。

其他董事会成员都持有公司股份，包括私募股权公司TPG的亿万富翁David Bonderman、Huffington、风投企业Benchmark合伙人Bill Gurley、沙特阿拉伯政府投资基金官员Yasir Al Rumayyan等。

在优步丑闻缠身之际，Kalanick向董事会提出想暂时休假一段时间。

Kalanick最近个人生活遭遇不幸，母亲在一次划船事故中丧生，父亲受重伤。他一直在洛杉矶地区陪伴父亲。

消息人士称，董事会让Kalanick自己决定是否休假。

Kalanick休假和Michael离职将造成严重的领导层空缺。 优步财务主管将于7月离职，公司正在物色新首席财务长、首席运营长和总法律顾问。

最近几周，优步负责产品、工程、营销、沟通、运营和自动驾驶汽车开发的多位高管相继离职。