OriginalJessica Mathews财富FORTUNE2023-09-15 08:03Posted on 上海
著名创始人和投资人彼得·蒂尔。图片来源:PHOTO ILLUSTRATION BY FORTUNE; EVA MARIE UZCATEGUI—BLOOMBERG/GETTY IMAGES 2000年1月的一天,斯坦福大学(Stanford University)一位名叫保罗·马丁的年轻学生走进了位于美国帕洛阿尔托市的大学大道(University Avenue)的Confinity 初创科技公司。他是为了一份实习工作来找彼得·蒂尔的。
2004年的一篇文章标题是《同性恋将削弱婚姻》(Homosexuals Will Weaken Marriage)。1993年萨克斯撰写的关于“光荣洞”的大胆专栏最后登上了《纽约时报》(New York Times)。在《斯坦福评论》历史上臭名昭著的是瑞安·邦兹撰写的一连串文章节选,其中一篇文章将多元文化主义(multiculturalism)的努力比作纳粹焚书,这篇文章在他被美国前总统特朗普提名为美国第九巡回上诉法庭(Ninth Circuit Court of Appeals)的法官后不久浮出水面。白宫最终在一片反对声中撤回了对他的提名。
乔斯林·曼根是Him for Her组织的创始人,该组织是一家专门从事提高企业和初创公司董事会多样性的社会影响组织。她认为,认知多样性实际上只能来自跨越种族、性别、地域、年龄、教育背景和社会经济水平的人际网络,而大多数硅谷的主要网络和早期公司及董事会都缺乏这种多样性。曼根认为,像《斯坦福评论》这样的圈子,在其中工作的人们可能是孤立于外界的,无法了解缺失的声音或观点。”曼根说:“我认为这归结于存在于人性中的圈子行为——选择每个人都认为可以带来安全答案的人,也就是我认识的人。而这最终是最有风险的答案,因为这可能意味着你看不到其它的角度。”